Lehrlinge bilden wichtigen Teil des Personalmanagements
Im Rahmen der Prämierung am 23. März im Julius-Raab-Saal des WIFI St. Pölten nahm IMC Lehrlingsausbildnerin Lisa Köllersberger die Ausbildertrophy mit großer Freude entgegen. Die Auszeichnung spiegelt die Umsetzung erfolgreicher Lehrlingspolitik wider.
„Wir sind sehr stolz, dass wir wiederholt diese Auszeichnung als Großbetrieb in der Sparte Information und Consulting bekommen haben. Junge Menschen auf ihrem Weg durch die Lehrzeit zu begleiten, ihnen auf Augenhöhe zu begegnen und bestmöglich zu fördern ist ein wichtiger Teil unseres Personalmanagements“, bestätigt Monika Zwirner, Leiterin Human Resources.
„Wir mussten Fragen zu Themen wie Zusatzausbildungen, Auslandspraktika, teambildende Maßnahmen, Berufsorientierungs-Aktivitäten, Berufswettbewerben und Freizeitaktivitäten mit den Lehrlingen beantworten und mit Beispielen belegen. Es ist etwas Besonderes unter so vielen namhaften niederösterreichischen Betrieben zu den Besten zu gehören“, freut sich Lehrlingsausbildnerin Lisa Köllersberger.
Qualität der Ausbildung im Fokus
Im Vergabeprozess wurde der Fokus wieder auf die Qualität in der Lehrlingsausbildung gelegt. Kriterien waren neben den Ergebnissen bei den Lehrabschlussprüfungen auch Zusatzqualifikationen, Weiterbildungsmaßnahmen, Goodies für die Lehrlinge und vieles mehr. Aus allen Einsendungen wählte eine Jury die Sieger*innen aus.
