Berufsbilder

Management

Masterstudiengang / Vollzeit

AbsolventInnen sind Sie in der Lage im nationalen und internationalen Umfeld berufsspezifisch kompetent und teamorientiert zu arbeiten.

Die Tätigkeitsbereiche unsere  AbsolventInnen liegen entsprechend der beiden Spezialisierungen entweder im Bereich der betrieblichen Personalführung bzw. des betrieblichen Controllings. Für ControllerInnen sind hierbei die Leitung von Stabstellen in der Buchhaltung, Positionen im Bereich Corporate Finance, sowie im Bereich des Unternehmenscontrolling möglich. Die Tätigkeitsfelder der PersonalistInnen liegen im Unternehmensrecruiting, Personalmarketing, der Personalverwaltung bzw. des Consultings.

Da die AbsolventInnen des Masterstudienganges in der Lage sind, im Verlauf ihrer Karriere Leitungsfunktionen in Unternehmen und anderen Organisationsformen zu übernehmen, kommen folgende Einsatzbereiche bzw. Leitungsebenen im Bereich Controlling bzw. Human Resources Management eines Unternehmens in Frage:

  • Geschäftsführung bzw. Vorstandsbereich
  • Bereichsleitung
  • Regionalleitung
  • Abteilungsleitung
  • Gruppenleitung
  •  Teamleitung

Qualifikationsprofile

Absolventinnen und Absolventen sind in der Lage:

  • Konzeptionen der nachhaltigen Unternehmensentwicklung zu evaluieren, zu implementieren und weiterzuentwickeln
  • Steuerungsgrößen des Unternehmens zu bewerten und zu analysieren sowie aus der Analyse zielorientierte Maßnahmen abzuleiten
  • Die Kosten des Unternehmens zu analysieren und zu bewerten
  • Eine effiziente Kommunikationsstruktur im Unternehmen zu implementieren und weiterzuentwickeln
  • MitarbeiterInnen zielorientiert führen